為推動(dòng)“企地”紀檢巡察工作高質(zhì)量發(fā)展，提升巡察干部業(yè)務(wù)水平和綜合素養，5月17日，市委巡察辦、巡察組、京津冀協(xié)同發(fā)展政治監督專(zhuān)班一行14人與中核二四公司、中冶一局開(kāi)展業(yè)務(wù)交流活動(dòng)。

“你們巡察機構人員配置如何？巡察標準化建設是怎么操作的?PDCA是什么制度？如何做好巡察整改‘后半篇’文章?”在中核二四公司的會(huì )議室里，類(lèi)似這樣的發(fā)問(wèn)和討論整整持續了近3個(gè)小時(shí)。這是巡察工作業(yè)務(wù)交流的一幕。

“我們不斷深化巡察標準化建設，運用PDCA循環(huán)，創(chuàng )新提出‘一二三四五’工作機制，形成‘1份大綱+3份管理制度+22份工作程序’的巡察管理體系；我們還創(chuàng )建監督、咨詢(xún)中心、統籌協(xié)調中心、智囊中心為一體的監督行動(dòng)指南...”中核二四公司巡察辦主任李靜在分享工作經(jīng)驗中如是說(shuō)。

中核二四公司巡察辦還將規范化建設中形成的制度和工作開(kāi)展情況進(jìn)行了交流，并約定贈送相關(guān)制度模版和圖書(shū)資料。中冶一局巡察辦主任賈濤對在巡察工作中就如何發(fā)現高質(zhì)量問(wèn)題分享了典型做法。會(huì )上，三方共同約定，依托《企地廉潔共建協(xié)議書(shū)》，建立起央企與地方巡察機構定期交流的溝通機制，通過(guò)定期線(xiàn)下交流，線(xiàn)上溝通的方式共享巡察工作中先進(jìn)做法，促進(jìn)雙方巡察工作再上新臺階。

“這次來(lái)到中核二四公司交流學(xué)習，真是不虛此行，央企的巡察機構不但對各項巡視巡察政策、文件精神把握精準，更是一直走在不斷創(chuàng )新的路上，在深化巡察標準化建設上首創(chuàng )PDCA循環(huán)，讓我們耳目一新。”三河市紀委常委、巡察辦主任劉宏感慨道。

在談到廉潔共建時(shí)，中冶一局巡察辦主任賈濤表示，“作為國企，我們自身的紀檢監察力量和資源是有限的。通過(guò)‘企地’聯(lián)動(dòng)這種方式，我們經(jīng)常借助當地的廉政文化陣地、警示教育資源，有效提高廉潔文化教育的針對性和實(shí)效性。”

如今，深化“企地”聯(lián)動(dòng)、強化與駐地央企合作交流已經(jīng)成為三河市紀委監委的工作常態(tài)。今年以來(lái)，三河市紀委監委與與中交一公局、中核二四公司和中冶一局簽訂《廉潔共建協(xié)議書(shū)》，明確政治監督、日常監督、聯(lián)系溝通、協(xié)查聯(lián)動(dòng)、線(xiàn)索移交、聯(lián)合辦案、資源共享等7方面共建機制，搭建起地方紀委與域內央企廉潔共建平臺，形成企地一體聯(lián)動(dòng)、一體共享的良好氛圍。下一步，三河市紀委監委將進(jìn)一步與域內央企探索建立“央企紀委+地方紀委”聯(lián)合監督、聯(lián)合巡察、聯(lián)合辦案機制，著(zhù)力推動(dòng)解決項目落地、政策落實(shí)、巡察整改中的堵點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題，切實(shí)將共建成果轉化為推動(dòng)紀檢巡察工作高質(zhì)量發(fā)展的強大動(dòng)力。

交流研討結束后，全體人員共同參觀(guān)了行宮東街道合風(fēng)社區廉潔文化陣地和天洋城社區消防文化主題陣地，結合正在開(kāi)展的黨紀學(xué)習教育活動(dòng)，進(jìn)一步引導巡察干部要將廉潔文化、為民服務(wù)宗旨入腦入心，以?xún)?yōu)秀巡察成果展現忠誠干凈擔當。